CLT, Presencial em Curitiba. Vaga verificada ✔ Veja os requisitos e candidate-se de graça no site oficial.
- Cargo: Analista de Rescisão
- Empresa: Embrasil Segurança e Serviços
- Local: Curitiba
- Modalidade: Presencial
- Contrato: CLT
✔ Vaga Verificada · como filtramos golpes
O que a empresa procura
A Embrasil Segurança e Serviços busca um Analista de Rescisão para cuidar de todo o processo de desligamento de colaboradores. O profissional vai garantir que as rescisões sejam feitas com precisão, dentro dos prazos legais e seguindo a legislação trabalhista, convenções coletivas e procedimentos internos da empresa.
Responsabilidades
- Realizar todo o processo de rescisão contratual, desde a solicitação de desligamento até a conclusão
- Fazer cálculos rescisórios, incluindo saldo de salário, aviso-prévio, férias vencidas e proporcionais, 13º salário, FGTS, multa rescisória e demais verbas
- Conferir descontos, benefícios, faltas, banco de horas, adiantamentos e outros valores que impactem a rescisão
- Analisar diferentes modalidades de desligamento: pedido de demissão, dispensa sem justa causa, justa causa, término de contrato e acordo entre as partes
- Fazer lançamentos e acompanhar movimentações no sistema de folha, DP e eSocial
- Conferir documentação rescisória e garantir cumprimento dos prazos legais para pagamento e formalização
- Orientar gestores e áreas de RH sobre procedimentos de desligamento
- Atender colaboradores para esclarecer dúvidas sobre verbas e documentos rescisórios
- Conferir informações de FGTS, FGTS Digital, eSocial e demais obrigações relacionadas ao desligamento
- Controlar pendências de documentação, pagamentos e homologações
- Fazer interface com Financeiro, RH, Departamento Pessoal, Jurídico e gestores operacionais
- Apoiar desligamentos de colaboradores em diferentes contratos e postos de trabalho
- Considerar particularidades de convenções coletivas, sindicatos, adicionais e jornadas específicas da vigilância e facilities
- Elaborar relatórios e controles sobre desligamentos
- Identificar inconsistências nos cálculos e processos, realizando correções
- Apoiar auditorias internas e externas sobre rescisões
- Manter-se atualizado sobre alterações na legislação trabalhista e previdenciária
Requisitos
- Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade, Ciências Contábeis ou áreas correlatas
- Experiência anterior em Departamento Pessoal, especialmente com processos de rescisão
- Conhecimento intermediário ou avançado em cálculos trabalhistas e rescisórios
- Conhecimento de CLT, férias, 13º salário, aviso-prévio, FGTS e verbas rescisórias
- Conhecimento em eSocial e FGTS Digital
- Domínio de sistemas de folha de pagamento e Excel
- Capacidade para trabalhar com grande volume de colaboradores e prazos simultâneos
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Perguntas frequentes
Onde fica a vaga?
A vaga é em Curitiba, modalidade Presencial.
Qual o tipo de contrato?
O contrato é CLT.
Quais são os requisitos?
Os requisitos informados são: Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade, Ciências Contábeis ou áreas correlatas, Experiência anterior em Departamento Pessoal com processos de rescisão, Conhecimento intermediário ou avançado em cálculos trabalhistas e rescisórios, Conhecimento de CLT, férias, 13º salário, aviso-prévio, FGTS e verbas rescisórias, Conhecimento em eSocial e FGTS Digital, Domínio de sistemas de folha de pagamento e Excel, Capacidade para trabalhar com grande volume de colaboradores e prazos simultâneos.
Como me candidatar?
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Fonte: vaga coletada e revisada pela nossa equipe · Publicado em 13/08/2026 · Denunciar esta vaga